Adviseur business control bij Ruimte Gemeente Utrecht

0

Utrecht is de snelst groeiende stad van Nederland. Dit vraagt van de gemeente dat ze een sterke focus heeft op het begeleiden van deze groei zodat de stad aantrekkelijk, leefbaar en inspirerend is én blijft voor de inwoners, ondernemers en bezoekers. Elke afdeling van de gemeente Utrecht biedt daaraan een eigen bijdrage.

Dit is je werk

Als adviseur business control draag je, samen met je collega’s, zorg voor een goede uitoefening van de control-functie binnen het Ruimtelijk Domein. Je bent verantwoordelijk voor actuele, relevante financiële informatie over de opgaves waarbij je bent betrokken zoals mobiliteit, energie, woningmarkt in balans en omgevingswet. In deze inhoudelijke rol ben je in staat om financieel analytisch werk te vertalen in een helder advies. Je bent nauw betrokken bij de opgaves en kent alle ins en outs, en bent daardoor in staat om (on)gevraagd te adviseren o.a. op bestuursadviezen en werkt mee aan het opstellen van de Planning & Control producten.

Dit is jouw werkplek

Je werkt in het team business control van het gilde ‘Business intelligence, organisatievernieuwing en professional support’. Collega’s in dit gilde hebben o.a. verstand van netwerksturing, besluitvormingsprocessen, innovatie en datagedreven sturing. In het gilde werken 100 collega’s.

Dit bieden we je
We willen dat onze medewerkers gemotiveerd en betrokken zijn en dat ook blijven. Daarom willen wij dat jij met plezier naar je werk gaat. Zo werken we optimaal samen aan een mooie stad. Dit bieden wij jou:

  • Een 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 3.348 en €4.859 op basis van 36 uur. (schaal 11). Het precieze bedrag stemmen we af op jouw kennis en ervaring. Inpassing in de aanloopschaal behoort tot de mogelijkheden.
  • Parttime werken is bespreekbaar, maar niet minder dan 32 uur.
  • Een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB pas je de arbeidsvoorwaarden aan naar jouw eigen omstandigheden. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra verlofuren. De hoogte van het Individueel Keuze Budget (IKB) is 17,05% van je salaris.
  • Voor een overzicht van alle overige arbeidsvoorwaarden, zoals reiskostenvergoeding klik dan hier.

Dit vragen we van je
Om succesvol te zijn in deze functie beschik je over aantoonbaar HBO/WO-denkniveau en heb je werkervaring in een vergelijkbare rol.

  • Je bent een kritisch denker en kan kansen, belangen en risico’s, in een sterk politieke en beleidsrijke omgeving, op de juiste wijze inschatten en vertalen naar gefundeerde adviezen waarbij je tegelijk kan omgaan met weerstanden en kritiek.
  • Je kunt leunen op een breed palet aan sociale- en communicatieve vaardigheden, waarbij je moeiteloos schakelt tussen verschillende gesprekspartners zoals de managers, beleidsadviseurs, vakspecialisten, het MT en de accountant.
  • Je brengt en houdt overzicht in een omgeving die continu in beweging is.
  • Kennis en ervaring binnen de (regionale) overheid is een pré.

Dit is handig om te weten

Enthousiast geworden om als adviseur business control aan de slag te gaan voor de gemeente Utrecht? Solliciteer dan direct! Heb je vragen over de vacature neem dan contact op met Evelyn Gemmeke, business controller Ruimte, 030 2865492. Heb je vragen over de organisatie of de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Jan Willem de Boer, Recruiter, 06 1829 1753.

Na de sluitingsdatum laten we je zo snel mogelijk weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking. De gesprekken vinden plaats op donderdag 14 oktober van 14:00u tot 17:00u of op vrijdag 15 oktober tussen 09:00u en 12:00u. Houd hier vast rekening mee.

De gemeente Utrecht is een inclusieve organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers inzet om betere resultaten te halen voor de stad. Talent als basis, diversiteit als kracht. Naast je kwaliteiten, talenten en motivatie breng je ook jouw leeftijd, geaardheid, achtergrond of arbeidsbeperking mee. Je bent van harte welkom!

Over Gemeente Utrecht
Utrecht is een van de grootste steden van Nederland. Met ongeveer 4.000 medewerkers zetten we ons in voor de stad en de mensen die er wonen, werken en op bezoek komen.

Mensen maken de organisatie

De gemeente Utrecht wil in direct contact staan met de bewoners van de stad. We werken voor en samen met hen aan een gezonde, slimme en inclusieve stad. Voor een inclusieve stad hebben we ook een inclusieve organisatie nodig. We willen dan ook graag dat de samenstelling van onze organisatie een afspiegeling van de stad is.

We letten op het geven van gelijke kansen bij vacatures. Kwaliteiten en talenten bij mensen zijn belangrijker dan leeftijd, geslacht, handicap, etnische afkomst of nationaliteit.

Solliciteer