adviseur riolering + kabels en leidingen Gemeente Loon op Zand

0

Wie zijn wij?

De gemeente Loon op Zand is een gemeente met grote ambities. Onze 150 medewerkers en ons bestuur werken daar hard aan. We werken samen met inwoners en diverse maatschappelijke, zakelijke- en overheidspartners.

Met onze inwoners willen we toegroeien naar een vorm van integrale samenspraak.

In de samenwerking met andere partners zoeken we steeds naar die partij die het best past bij het te boeken resultaat. Bij complexe of gemeente overstijgende opgaven geven wij de voorkeur aan samenwerking met onze regiogemeenten in Hart van Brabant.

Wegens het vertrek van een medewerker vragen wij op korte termijn een:

Adviseur Riolering + kabels en leidingen

(m/v 36 uur per week)

Wat ga je doen?

Je bent verantwoordelijk voor het (laten) opstellen of herijken van (meerjarige) beheer- en onderhoudsplannen en uitvoeringsplannen. Je stelt tactisch en operationeel beleid op voor je vakgebied en je voert aanbestedingen uit. Naast riolering ben je ook verantwoordelijk voor kabels & leidingen. Je bent opdrachtgever en regisseur voor de projecten die op basis van de beheer – en uitvoeringsplannen uitgevoerd worden. Je stuurt op basis van contracten en overeenkomsten. De projectleider INFRA is hiervoor opdrachtnemer.

Je ziet toe op het actueel houden van de beheerdata en de noodzakelijke budgetten. Hiervoor haal je informatie van buiten naar binnen. Je werkt nauw samen met de adviseurs groen, verkeer en wegen. Je zoekt continu de afstemming met deze disciplines. Je adviseert vanuit je vakkennis op vraagstukken in de fysieke ruimte (WABO proces, vergunningen, bestemmingsplannen/ omgevingswet). Je zoekt naar oplossingen voor klachten en meldingen. Voor de uitvoering van je werk onderhoud je goede relaties. Deze goede relaties zijn de basis voor de dienstverlening die jij biedt.

Wie zoeken wij en wat breng je mee?

Kandidaten van onze voorkeur werken al enige jaren (3-5 jaar) in een vergelijkbare functie.

Als adviseur riolering acteer je creatief op tactisch én operationeel niveau. Je hebt plaatselijke kennis of weet je deze snel eigen te maken. Je zoekt naar nieuwe werkwijzen en past deze soepel in je werk toe. Je beweegt je makkelijk in allerlei overleg situaties. Je weet mensen aan je te binden door je heldere communicatie. Jij weet wanneer de bijdrage van anderen van belang is in je werk. Jij draagt ook bij aan het werk van anderen. Je houd je resultaat scherp in de gaten en weet dit ook bij gewijzigde omstandigheden nog te bereiken.

Een vaktechnische opleiding op ten minste HBO – niveau (civiele techniek –basisopleiding riolering). Kennis en ervaring in het werken in gemeenten en het werken als (intern) opdrachtgever heb je op je CV staan. Heb je een andere technische achtergrond op HBO niveau en gerichte werkervaring? Reageer dan ook!!

Wat bieden wij?

Onze bedrijfscultuur is informeel, uitdagend en to the point. De functie is structureel. We starten met een contract voor de duur van een jaar. Het salaris is gekoppeld aan functieschaal 9 en afhankelijk van je professionele bagage die je meebrengt (max € 3.805- bruto per maand). Daarbovenop ontvang je jaarlijks 17,05% Individueel Keuzebudget, een mobiele telefoon en een tablet. We werken (veelal) digitaal en in een flexibel kantoorconcept.

Meer weten?

Bel voor meer informatie over de functie Toon van den Hoogenhoff afdelingshoofd INFRA 0416-289141. Informatie over de procedure vraag je bij Hans Onrust, adviseur P&O, (h.onrust@loonopzand.nl ).

Reageren kan tot en met 22 april 2019 via de link .

Jouw relevante CV is actueel en past op maximaal twee pagina’s.

Een assessment maakt onderdeel uit van de procedure.

Een VOG van maximaal 6 maanden oud, is een aanstellingsvereiste.

Solliciteer